Webshop
KERESÉS AZ ELLE CIKKEI KÖZÖTT

Írd be a keresett kifejezést (Min. 3 karakter)

CV

Mutatjuk, ezeket a soft skilleket imádják a munkaadók

2025. március 16.

2 perc olvasás

ELLE

állás önéletrajz soft skill jelentkezés
Mutatjuk, ezeket a soft skilleket imádják a munkaadók
© Freepik

Az önéletrajzban a soft skilleket is fontos feltüntetni. 


A munka világában manapság már nemcsak a képesítés és a technikai tudás számít, hanem az ún. soft skillek is döntős fontosságúak lehetnek a felvételnél. Éppen ezért az önéletrajzodból semmiképpen se felejtsd ki azokat a komptenciáid, amik az interperszonális viselkedéshez és a személyes munkamódszerekhez kapcsolódnak. Persze most bizonyára azt kérdezed, melyek a legfontosabb soft skillek, amik minden munkaadót levesznek a lábukról? Máris mutatjuk! 

Csapatmunka 

A hatékony együttműködés képessége gyakorlatilag minden szakmai területen fontos. A cégek jellemzően a csapatba beilleszkedni tudó, felelősséget vállaló, a közös célok elérésében közreműködő munkatársakat keresnek.

Problémamegoldó készség 

A kihívások a mindennapi munka részét képezik. Az analitikus gondolkodók, a kreatív megoldásokat keresők és megalapozott döntéseket hozók minden iparágban keresettek. 

Rugalmasság és alkalmazkodóképesség 

A modern munka dinamikája olyan alkalmazottakat kíván meg, akik képesek gyorsan alkalmazkodni az új, megváltozott körülményekhez. 

Kommunikációs készségek

A jó kommunikációs készségek elősegítik az együttműködést és a megértést, mind a csapaton belül, mind az ügyfelekkel való kapcsolattartás során, mind pedig az írásos üzenetváltások alkalmával. Azok, akik aktívan hallgatnak, a lényegre térnek és strukturáltan közölnek információkat, produktív és kellemes munkakörnyezetet teremthetnek. 

Személyes felelősség és függetlenség

A munkaadók nagyra értékelik azokat a munkavállalókat, akik önállóan vállalnak a feladatokat, az eredményeikért vagy éppen a hibáikért pedig felelősséget vállalnak. Ez a kompetencia azt mutatja, folyamatos irányítás nélkül is megbízhatóan tud valaki dolgozni. 

Kellenek a példák 

Mielőtt azt gondolnád, hogy a fenti soft skilleket válogatás nélkül felsorolhatod tudnod kell, ez nem ilyen egyszerű. Mindent, amit megemlítesz alá kell támasztanod konkrét példákkal is, már akár a motivációs levélben is, hiszen is nagyobb eséllyel hívnak majd be állásinterjúra. Az interjún aztán természetesen ugyanúgy rákérdezhetnek az egyes készségeidhez kapcsolódó eredményeidre, ha pedig te csak hebegsz-habogsz, akkor a munkáltató jogosan feltételezheti, nem mondtál igazat az önéletrajzodban. Tehát a felsorolásnál tényleg csak azokat a skilljeid említsd, amik relevánsak és igazak, máskülönben nagyon kellemetlen lehet a kialakuló helyzet. 

(via)

Neked ajánljuk

A ROVAT LEGNÉPSZERŰBB CIKKEI

3 dolog, ami...
1

3 dolog, amit tilos megtenned az állásinterjú után

2024.02.16. 2 perc olvasás

3 dolog, amit tilos megtenned az állásinterjú után

Állás nélkül...
2

Állás nélkül maradhat az X-generáció, ezért nem akarják őket felvenni

2024.11.06. 1 perc olvasás

Állás nélkül maradhat az X-generáció, ezért nem akarják őket felvenni

Mi az a kávé...
3

Mi az a kávéscsésze teszt, amin a legtöbben megbuknak az állásinterjún?

2024.09.21. 2 perc olvasás

Mi az a kávéscsésze teszt, amin a legtöbben megbuknak az állásinterjún?

4 lekezelő m...
4

4 lekezelő mondat, amit sok ember használ a munkahelyén anélkül, hogy észrevenné

2024.10.25. 2 perc olvasás

4 lekezelő mondat, amit sok ember használ a munkahelyén anélkül, hogy észrevenné

4 dolog, ami...
5

4 dolog, amit sose mondj a főnöködnek

2024.12.09. 2 perc olvasás

4 dolog, amit sose mondj a főnöködnek

3 dolog, ami...
6

3 dolog, amit sose viselj egy állásinterjún

2024.08.22. 2 perc olvasás

3 dolog, amit sose viselj egy állásinterjún

5 jel, hogy...
7

5 jel, hogy nem kedvelnek a munkahelyeden

2023.07.05. 3 perc olvasás

5 jel, hogy nem kedvelnek a munkahelyeden

A csendes vá...
8

A csendes vágás az, amivel a cégek elérik, hogy felmondjon az alkalmazott

2024.05.08. 2 perc olvasás

A csendes vágás az, amivel a cégek elérik, hogy felmondjon az alkalmazott

Figyelem

Az általad megtekinteni kívánt tartalom olyan elemeket tartalmaz, amelyek az Mttv. által rögzített besorolás szerinti V. vagy VI. kategóriába tartoznak, és a kiskorúakra káros hatással lehetnek. Ha szeretnéd, hogy az ilyen tartalmakhoz kiskorú ne férhessen hozzá, használj szűrőprogramot!

Még nem múltam el 18 éves