3 egyértelmű jel, hogy a főnököd toxikus vezető

Neked milyen a viszonyod a főnököddel? 

Nincs tökéletes vezető, és még a legjobb főnök is hibázik, ám fontos felismerni, ha egy toxikus munkakörnyezetbe ragadtál bele. Most eláruljuk, mik azok a jelek, amelyek arra utalnak, hogy egy toxikus vezetővel van dolgod. Lássuk a legfontosabbakat.

Lekicsinylően beszél

Egy jó főnök bátorítja és dicséri az alkalmazottjait. Éppen ezért sokat elárul arról, hogy a felettesed, hogyan beszél a csapatával, ha egy lekicsinylő és megalázó hangnemet enged meg magának, akkor az semmiképpen sem elfogadható. Emiatt azt érezheted, hogy az erőfeszítéseidet nem értékelik. Fontos, hogy felismerd az értékeidet, és ne hagyd, hogy elnyomjanak a munkahelyeden.

Látványosan megmutatja, hogy vannak kedvencei 

Az egészséges versengés működhet a munkahelyeken, de az már nem túl jó, ha a főnök látványosan megmutatja, hogy kik azok az alkalmazottak, akiket favorizál a többiekkel szemben. Ez sok konfliktushoz és elnyomáshoz vezethet idővel. Egy jó főnök pedig egyébként is teljesítmény és szorgalom alapján jutalmaz, és nem hagyja, hogy esetleg a jobb személyes kapcsolatok befolyásolják a döntéseit.

 Megugorhatatlan elvárásokat állít fel a munkavállalóknak 

Minden jó főnök a lehető legtöbbet szeretné kihozni közvetlen beosztottjaiból, arra ösztönözve őket, hogy a lehető legjobb formájukat nyújtsák. A probléma azonban akkor kezdődik, ha megugorhatatlan elvárásai lesznek, valamint nem tartja tiszteletben határokat. A munkaidőn kívüli vagy a hétvégi hívások nincsenek rendben, ugyanis fontos, hogy megtaláld az állásod és a magánéleted közötti egyensúlyt. Szintén probléma, ha lehetetlen határidőket ad ki. Ezáltal nem jobb lesz a munkateljesítményed, hanem a kiégés és a stressz nehezítheti meg az életedet.

Via