A fizetés nem minden: kiderült, mire vágynak a fiatal munkavállalók

Bár a fizetés kulcstényező, de azért nem minden. 

A munkakeresés során továbbra is fontos szerepet játszik a fizetés mértéke, ugyanakkor kutatások szerint egyáltalán nem csak ez alapján dönt valaki arról, elvállal-e egy állást vagy sem. 

A fizetés nem minden 

Főleg a fiatal munkavállalók körében figyelhető meg, hogy a pénz kérdésen túl, más szempontokat is prioritásként kezelnek. Personio HR szoftvercég felmérése a válaszadók 56,9 százalékának bár még mindig az anyagaik a legfontosabbak, viszont a kutatásból kiderült, hogy emellett a tisztességes bánásmód, vagy éppen a jó munkahelyi légkör pontosan ugyanilyen lényegesek. Sőt, sokan megemlítették a továbbképzési lehetőségeket is, mint előnyt. 

Rugalmas munkavégzés

A fiatalok munkavállalók számára emellett az egyéb béren kívüli juttatások, egészségügyi hozzájárulások, valamint a rugalmas munkavégzés vagy a home office lehetősége is vonzó lehet. Ők kiemelten ilyen lehetőségek után is kutatnak. 

Kiderült, mikor nem szabad fizetésemelést kérni 

Akár hiszed, akár nem, de egyáltalán nem mindegy, melyik napon próbálsz meg tárgyalni a fizetésed megemeléséről. Kutatások szerint ugyanis van a hétnek egy konkrét napja, amikor az efféle egyeztetések jó eséllyel nem sülnek el túl jól. A Psychology Today szerint hétfőn sosem szabadna fizetésemelést kérni. Ilyenkor ugyanis az alkalmazottak és a vezetők elfoglaltak a heti munkafolyamatok megszervezésével, a célok kitűzésével. Szóval valószínűleg te is stresszesebb vagy, ilyen állapotban pedig nem szerencsés ezt a komoly témát firtatni. Persze most jogosan merülhet fel a kérdés, mikor jó ötlet fizetésemelést kérni? Ebből a cikkünkből kiderül! 

(via)